En familievirksomhed er meget attraktiv for mange - det er lettere at komme til en fælles mening med kære, der er mindre uenighed, mere samhørighed. Der er eksempler i historien, når en familievirksomhed har eksisteret i århundreder. Juridisk og praktisk er processen med at starte deres egen forretning af pårørende ikke anderledes.
Instruktioner
Trin 1
Alt i alt drøft, hvilken slags forretning der er bedre at gøre, og straks afgrænse ansvaret for hvert familiemedlem, der er involveret i sagen, anbefales det at rette aftalerne på papir. Takket være dette vil du undgå mange problemer og misforståelser i fremtiden, dette er også meget vigtigt mellem pårørende. Overvej et eksempel på at oprette en lille familiecafé.
Trin 2
For en familievirksomhed skal du registrere en LLC. Sørg for at tænke over og udarbejde en forretningsplan sammen, så du klart forstår dine muligheder og udsigter.
Trin 3
Du har ikke brug for meget udstyr for at komme i gang. Forbered enkle og billige retter, der er populære: sandwich, pandekager, dumplings, dumplings, grillet kylling. Alt hvad du behøver er en almindelig komfur, bord, fade og køkkenredskaber. Grillet kylling kan koges i airfryer. Lav caféen døgnet rundt, og hvis du har en bil, skal du tilføje en ekstra service - levering af hjemmet eller specialfremstillede måltider til organisationer.
Trin 4
Annoncering er meget vigtigt! Lad det være i billige publikationer, brug også din bil som et "billboard". Og spred ordet gennem dine venner og familie - mund til mund er altid effektiv.
Trin 5
Stræb altid efter mere. Udvid din virksomhed og antallet af tjenester. Opret en base med faste kunder, hold specielle tilbud til dem, fordi dette vil føre til en stigning i faste kunder. Overvåg altid kvaliteten af dine måltider. Mad tilberedt fra hjertet og uden snyd er værdsat. Sæt det ikke på transportbåndet, men arbejd individuelt, for i fremtiden vil det hjælpe med at åbne en god elite-restaurant, og faste kunder, der er opnået ved begyndelsen af din virksomhed, vil være nøglen til dens succes. Tiden kommer, og måske bygger din familievirksomhed kun på lejet arbejdskraft, pårørende vil kun beholde ledelsesfunktioner.
